Heb je al een paar jaar werkervaring in de jeugdhulpverlening? Ben je op zoek naar een baan waarin je een blijvend verschil maakt voor de veiligheid van kinderen? En zoek je een werkomgeving waarin je volop vrijheid, ondersteuning en ontwikkelingskansen krijgt? Ontdek dan onze vacature jeugdbeschermer en zet jouw volgende carrièrestap bij Jeugdbescherming west.
Als jeugdbeschermer coördineer je de hulpverlening aan gezinnen met een kind dat onder toezicht is gesteld. Dit kan bijvoorbeeld als er sprake is van een complexe scheiding, psychiatrische problematiek van de ouders of wanneer het kind in aanraking is gekomen met justitie. Jouw focus ligt op het stabiliseren en veiliger maken van de leefsituatie van het kind. Met een gezinsgerichte aanpak, in samenwerking met je collega’s en andere betrokken hulpverleners, help je het gezin om positieve veranderingen te creëren.
Jouw activiteiten zijn altijd gericht op het overkoepelende doel van je werk: ieder kind blijvend veilig. In dit kader stel je een plan op om de veiligheid van het kind te waarborgen, net als de doelen die je wilt bereiken en wat je daarvoor nodig hebt. Hierbij werk je samen met bijvoorbeeld de school van het kind, de huisarts, de Raad voor de Kinderbescherming, Veilig Thuis, de ouders, pleegouders, het gezinshuis of de groep waar de kinderen verblijven. Ook het informele netwerk betrek je bij je aanpak: buren, familie of vrienden. Met alle betrokkenen bespreek je de signalen en de voortgang van de doelen. Vervolgens rapporteer je de voortgang aan de kinderrechter.
Meer weten over je taken en verantwoordelijkheden? Je vindt alle details in de vacature jeugdbeschermer.
Om aan de slag te kunnen als jeugdbeschermer moet je een SKJ-registratie hebben of de mogelijkheid om die te behalen. Daarnaast heb je een afgeronde hbo-opleiding Social Work, een wo-opleiding Orthopedagogiek of een vergelijkbaar diploma. Verder ben je empathis, assertief, zelfstandig en kun je goed samenwerken. Ook ben je communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk, zodat je je analyses en plannen effectief kunt overbrengen.
Wij bieden je een salaris conform de cao-jeugdzorg, uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden en een dienstverband dat, bij goed functioneren, na één jaar wordt omgezet naar een vast contract. Onze werkomgeving is flexibel, met alle vrijheid om tijd- en plaatsonafhankelijk te werken. Benieuwd naar alle arbeidsvoorwaarden? Die vind je in de vacature jeugdbeschermer.
Bij Jeugdbescherming west hechten we veel waarde aan jouw professionele groei. Via onze afdeling Opleiden, JBweet, kun je een breed trainingsaanbod volgen, waarmee je je verder kunt specialiseren en ontwikkelen. Deze trainingen combineren theorie met oefeningen, voorbeelden en casussen uit de praktijk, zodat je de kennis direct kunt toepassen in je dagelijks werk. Vrijwel al onze trainingen zijn geaccrediteerd; ze tellen dus mee in de punten voor je SKJ-(her)registratie.
Ook op persoonlijk vlak geven we je alle ruimte om jezelf te ontwikkelen en bieden we je de nodige ondersteuning. Zo staan je begeleider persoonlijke ontwikkeling, onze interne coaches en het bedrijfsopvangteam altijd klaar om je te helpen bij vragen en lastige ervaringen.
Zoek je na verloop van tijd extra uitdaging in je werk? Dan kun je ervoor kiezen om een van bovenstaande rollen zelf te vervullen naast je basisfunctie. Ook kun je ons talentontwikkelprogramma volgen, waarmee je kunt doorgroeien naar de functie gedragswetenschapper of teammanager.
Je werk als jeugdbeschermer kan behoorlijk pittig zijn. Daarom vinden wij het extra belangrijk om voldoende aandacht te besteden aan jouw welzijn. Ons uitgebreide vitaliteitsprogramma helpt je om lekker in je vel te zitten, zowel op je werk als daarbuiten. Dit programma bestaat uit workshops, sportevenementen en andere activiteiten, afgestemd op de behoeften van jou en je collega’s. Daarnaast zorgen we voor een prettig werkklimaat en geven we je de vrijheid om je eigen werktijden te bepalen, zodat je je werkprivébalans kunt inrichten op jouw manier.
Klaar voor een baan waarin jij een positieve invloed hebt op gezinnen en kinderen en een blijvend verschil kunt maken? En dat in een werkomgeving waarin groei, zelfstandigheid, ondersteuning en openheid vooropstaan? Ontdek dan snel onze jeugdbeschermervacatures en solliciteer direct in jouw regio. Wij horen graag van je!
Madelon Pennewaard
HR Adviseur
