Bij Jeugdbescherming west krijg je als ervaren jeugdbeschermer de ruimte om je vak zelfstandig uit te oefenen met veel autonomie en vertrouwen. Je krijgt de ondersteuning die je nodig hebt, zowel praktisch als emotioneel, en er is altijd ruimte voor overleg met collega’s en managers. Daarnaast kun je rekenen op doorgroeimogelijkheden en persoonlijke ontwikkeling, zonder dat je volledig uit de praktijk stapt.
Leanne deelt haar ervaringen met de cultuur en werkwijze binnen Jeugdbescherming west: “Bij Jeugdbescherming west krijg je alles wat je nodig hebt om het verschil te maken, met de juiste balans tussen werk en persoonlijke groei.”
Doe nu de test en kom erachter of er een echte jeugdbeschermer in jou schuilt.
Leanne is een ervaren jeugdbeschermer die nu enkele jaren werkzaam is bij Jeugdbescherming west in Zoetermeer. Een aantal jaar geleden is Leanne verhuisd, haar beslissing om de overstap naar Jeugdbescherming west te maken, had te maken met de wens om dichter bij huis te werken. Achteraf ontdekte ze dat dit de beste keuze was die ze had kunnen maken.
“Bij mijn vorige werk had ik te maken met een groot team, wat het moeilijk maakte om overzicht te houden. Hier in Zoetermeer werk ik in een kleiner team, en dit past veel beter bij mij. Je kent je collega’s goed, en we staan altijd voor elkaar klaar, vooral in crisissituaties. Ook de samenwerking met andere teams en andere locaties werkt heel goed. Dit geeft mij ontzettend veel voldoening.”
Leanne werkte eerder met de Delta-methodiek, maar de overstap naar de FFP-methodiek was voor haar een grote verbetering. “Bij Jeugdbescherming west wordt er gewerkt met de FFP-methodiek, dat is anders dan de methodiek die ik gewend was. Eerst was ik terughoudend over het leren van een nieuwe methodiek, nu ben ik ervan overtuigd dat de FFP-methodiek veel duidelijker en gemakkelijker te volgen is. Voor mij in ieder geval. Het biedt veel meer handvatten voor mijn werk, wat me in staat stelt om mijn beslissingen grondig te onderbouwen.”
Bij Jeugdbescherming west werkt Leanne in een pand van de gemeente Zoetermeer. Organisaties waarmee er veel wordt samengewerkt zijn ook in dit pand gevestigd. Dit maakt samenwerking eenvoudig. “Het feit dat je direct met andere betrokken organisaties kunt overleggen, maakt je werk veel efficiënter en de samenwerking is ook veel soepeler. Dit is iets wat ik bij mijn vorige baan echt miste,” vertelt Leanne.
Leanne heeft een volledige caseload, maar als ervaren jeugdbeschermer kan ze hier goed mee omgaan. “Bij Jeugdbescherming west kreeg ik de kans om mijn caseload langzaam op te bouwen, wat ik als zeer prettig ervaarde. Dit gaf me de tijd om alles goed onder de knie te krijgen, zonder dat ik overspoeld werd in het werk. Ik draai nu een aardig volle caseload, dit komt ook omdat de problematiek die ik behandel mij goed ligt. Ik draai veel zaken met psychiatrie, waar ik vroeger veel vechtscheidingen had,” zegt Leanne.
“Bij Jeugdbescherming west krijg ik veel ondersteuning, zowel praktisch als emotioneel. Als de werkdruk te hoog wordt, kan ik altijd mijn manager benaderen en samen zoeken we naar oplossingen. Het belangrijkste is dat ik altijd op mijn collega’s kan terugvallen en de werkdruk bespreekbaar is. Er is altijd iemand die even checkt of het nog goed gaat, en er is ook een gedragswetenschapper die altijd beschikbaar is om met me te sparren.”
Leanne ervaart veel vertrouwen van haar leidinggevenden. “Je hebt als ervaren jeugdbeschermer veel autonomie. Je kunt je eigen agenda invullen, en als je denkt dat iets anders moet dan het advies van anderen, dan krijg je daar ruimte voor, zolang je het maar goed kunt onderbouwen. Er is vertrouwen dat je weet wat je doet en dat je het in het belang van het gezin doet en dat voel je ook.”
“Bij Jeugdbescherming west ben ik doorgestroomd naar de rol van gespreksbegeleider. Dit geeft me meer verantwoordelijkheden, zoals het begeleiden van minder ervaren collega’s en het helpen bij de instroom van nieuwe zaken. Er zijn hier altijd mogelijkheden om door te groeien, bijvoorbeeld naar de rol van gedragswetenschapper, als je dat wilt. Je hebt als ervaren jeugdbeschermer veel invloed op je eigen ontwikkeling en de richting die je op wilt.”
De cultuur bij Jeugdbescherming west wordt door Leanne als zeer positief ervaren. “In Zoetermeer is de sfeer erg gemoedelijk. Iedereen is betrokken en er is weinig hiërarchie. Je kunt altijd in gesprek gaan met je manager en als je het ergens niet mee eens bent, kun je dat aangeven. Dat zorgt ervoor dat je je gehoord voelt en je ruimte krijgt om beslissingen te nemen die in het belang van het gezin zijn.”
Bij Jeugdbescherming west krijg je als ervaren jeugdbeschermer de kans om je vak uit te oefenen in een omgeving waar ondersteuning, autonomie en samenwerking centraal staan. Ben jij klaar voor de volgende stap in je carrière? Bekijk dan onze vacatures ervaren jeugdbeschermer en ontdek wat Jeugdbescherming west voor jou kan betekenen.
Wil jij deel uitmaken van ons betrokken team? Bekijk onze vacatures en solliciteer direct! We kijken ernaar uit om van je te horen.