Den Haag
28-36 uur
€3.352 - €5.036
Terug naar overzicht
Ontdek hun verhalen en ervaringen.
Als ervaren jeugdbeschermer speel je een cruciale rol in het leven van kwetsbare kinderen en hun gezinnen. Je bent de regisseur van de hulpverlening, met als ultiem doel het kind weer in een blijvend veilige en stabiele omgeving te krijgen. Dit doel bereik je door een gezinsgerichte aanpak, waarbij je gezinspatronen analyseert en samen met andere betrokken hulpverleners het gezin helpt om die patronen te doorbreken.
In jouw rol als jeugdbeschermer werk je nauw samen met diverse professionals en instanties. Denk hierbij aan de school van het kind, de huisarts, de Raad voor de Kinderbescherming, Veilig Thuis, de ouders, pleegouders, het gezinshuis of de groep waar de kinderen verblijven. Daarnaast betrek je ook het informele netwerk bij je aanpak, zoals buren, familie of vrienden. Dit brede netwerk van betrokkenen is essentieel om een holistische benadering te waarborgen en alle aspecten van het leven van het kind in ogenschouw te nemen.
Als ervaren jeugdbeschermer sta je er niet alleen voor. Bij Jeugdbescherming west werk je samen in een team van ongeveer 10 medewerkers. Dit team bestaat uit de ‘driehoek’ van gedragswetenschapper, gespreksbegeleider en teammanager, met daarnaast nog ongeveer 7 jeugdbeschermers, waaronder jij. Met dit team heb je wekelijks casuïstiekoverleg, waarin je complexe vraagstukken voorlegt aan collega’s, elkaar advies geeft en beslissingen neemt. Ook reflecteer je tijdens dit overleg op je eigen handelen. In jouw team zitten ook collega’s die er zijn om jou praktisch te ondersteunen bij je taken.
Verder bestaan er verschillende centrale afdelingen binnen Jeugdbescherming, zoals de juridische helpdesk, het expertiseteam en het crisisteam. Ook hen kun je betrekken bij je werk wanneer dit nodig is.
Je staat stevig in je schoenen en geeft niet zomaar op.
Je kunt goed het overzicht bewaren en regie voeren
Je bent daadkrachtig én verbindend; je neemt afgewogen beslissingen waar je achter kunt staan
Tijdens de eerste kennismaking toetsen we of je een realistisch beeld hebt van de functie, en kijken we naar jouw persoonlijkheid: wat zijn je sterke punten en wat zijn je valkuilen? Het kan zijn dat we je een casus voorleggen: een realistische werksituatie die je in de praktijk kunt tegenkomen.
Na een geslaagde kennismaking nodigen we je uit voor een assessment. De uitkomst hiervan beschrijft o.a. jouw mate van zelfreflectie, zelfstandigheid en hoe stevig je in je schoenen staat. Hierover ontvang je direct een verslag, dat we ook telefonisch met je nabespreken.
Beschik je over de competenties die we zoeken? Dan maakt een manager van Jeugdbescherming west graag een afspraak met je voor een klikgesprek. Hierop bereiden we je goed voor.
Is er een klik? Dan nemen we in een telefonisch gesprek graag de arbeidvoorwaarden met je door.
Als alles rond is, sturen we je contract digitaal op. Dit kun je ook digitaal ondertekenen.
Heb je je contract getekend? Gefeliciteerd, welkom bij Jeugdbescherming west! Je krijgt nu toegang tot onze introductieapp. Hierin geven we je stap voor stap de informatie die je nodig hebt om met succes en plezier te starten in jouw nieuwe baan.
Madelon Pennewaard
HR Adviseur
