Terneuzen
28-36 uur
€3.473 -
€5.218
Terug naar overzicht
Als jeugdbeschermer vanuit de vestiging in Terneuzen werk je in de regio Zeeuws-Vlaanderen. Je begeleidt gezinnen waarvan een kind onder toezicht staat. Vaak gaat het om kinderen die vastlopen door een complexe scheiding of de psychiatrische problemen van hun ouders. Daarnaast ondersteun je soms gezinnen waarvan een kind een jeugdreclasseringsmaatregel heeft gekregen. Deze maatregel wordt door de kinderrechter opgelegd wanneer een kind een delict heeft gepleegd.
Ontdek hun verhalen en ervaringen.
Als jeugdbeschermer draag je de verantwoordelijkheid voor de regie over de hulpverlening aan gezinnen. Je hebt één helder doel: ervoor zorgen dat een kind weer kan opgroeien in een veilige en stabiele omgeving. Dit realiseer je met een gezinsgerichte aanpak. Je onderzoekt gezinspatronen en werkt samen met betrokken hulpverleners om het gezin te ondersteunen bij het doorbreken van deze patronen.
Je werkt nauw samen met professionals en instanties zoals de school van het kind, de huisarts, de Raad voor de Kinderbescherming, Veilig Thuis, ouders, pleegouders en verblijfslocaties zoals gezinshuizen of leefgroepen. Daarnaast betrek je het informele netwerk van het gezin, zoals buren, familie en vrienden, om een breed ondersteuningsnetwerk te creëren. Met alle betrokkenen bespreek je de signalen, doelstellingen en de voortgang van het hulptraject. Deze voortgang leg je vast en rapporteer je aan de kinderrechter, zodat de noodzakelijke stappen voor de veiligheid en stabiliteit van het kind kunnen worden onderbouwd en uitgevoerd.
Als ervaren jeugdbeschermer sta je er niet alleen voor. Bij Jeugdbescherming west werk je samen in een team van ongeveer tien medewerkers. Dit team bestaat, naast jou, uit de ‘driehoek’ van gedragswetenschapper, gespreksbegeleider en teammanager en jouw collega's. Met dit team heb je wekelijks casuïstiekoverleg, waarin je complexe vraagstukken voorlegt aan collega’s, elkaar advies geeft en samen beslissingen neemt. Daarnaast reflecteer je tijdens dit overleg op je eigen handelen. In je team zitten natuurlijk ook collega’s die jou praktisch ondersteunen bij je taken.
Verder zijn er verschillende centrale afdelingen binnen Jeugdbescherming, waaronder de juridische helpdesk en het expertiseteam. Deze collega's kun je betrekken bij je werk wanneer dit nodig is.
Je staat stevig in je schoenen en geeft niet zomaar op.
Je kunt goed het overzicht bewaren en regie voeren
Je bent daadkrachtig én verbindend; je neemt afgewogen beslissingen waar je achter kunt staan
Tijdens de eerste kennismaking toetsen we of je een realistisch beeld hebt van de functie, en kijken we naar jouw persoonlijkheid: wat zijn je sterke punten en wat zijn je valkuilen? Het kan zijn dat we je een casus voorleggen: een realistische werksituatie die je in de praktijk kunt tegenkomen.
Na een geslaagde kennismaking nodigen we je uit voor een assessment. De uitkomst hiervan beschrijft o.a. jouw mate van zelfreflectie, zelfstandigheid en hoe stevig je in je schoenen staat. Hierover ontvang je direct een verslag, dat we ook telefonisch met je nabespreken.
Beschik je over de competenties die we zoeken? Dan maakt een manager van Jeugdbescherming west graag een afspraak met je voor een klikgesprek. Hierop bereiden we je goed voor.
Is er een klik? Dan nemen we in een telefonisch gesprek graag de arbeidsvoorwaarden met je door.
Als alles rond is, sturen we je contract digitaal op. Dit kun je ook digitaal ondertekenen.
Heb je je contract getekend? Gefeliciteerd, welkom bij Jeugdbescherming west! Je krijgt nu toegang tot onze introductieapp. Hierin geven we je stap voor stap de informatie die je nodig hebt om met succes en plezier te starten in jouw nieuwe baan.
Els Kroon
HR-adviseur
